Культурный интеллект на практике: как применять его в работе с командами и бизнесом?
Бесплатный вебинар для коучей, HR и руководителей о том, как адаптировать коммуникацию, гасить скрытые конфликты и внедрять культурный интеллект в кросс-культурных, распределенных и разновозрастных командах.
28 июля 2026 г. (вторник) 19:00 мск онлайн из любой точки мира
Продолжая использовать сайт, вы соглашаетесь на обработку файлов cookie и с Политикой обработки персональных данных, подробнее
Согласиться
Ваш подарок за регистрацию — гайд «Как давать фидбек сотрудникам из разных культурных сред»
👉 Ваша обратная связь начнет конвертироваться в конкретные действия сотрудников, а не в их скрытые обиды, закрытость на встречах или саботаж задач.
В программе вебинара:
Анатомия культурного кода: как сканировать команду и замечать невидимые барьеры (национальные, функциональные, возрастные) до того, как они перерастут в саботаж
Инструментарий: пошаговый алгоритм снижения градуса напряжения в распределенных кросс-функциональных командах
Калибровка: как адаптировать свой стиль коммуникации под разные типы культур
Алгоритм: Как внедрять практики культурного интеллекта в работу с командами — не разово, а системно
и вы устали быть «переводчиком» между сотрудниками разных поколений, стран или департаментов (например, IT и продажи) и хотите, чтобы задачи понимались одинаково с первого раза.
коуч, фасилитатор или наставник
и ваши привычные сильные вопросы зависают в разнородных группах, участники саботируют процессы, а вы хотите уверенно фасилитировать международные и разнородные команды и продавать долгосрочные системные контракты.
HR, HR-директор, HRBP или L&D
и компания проходит через слияния, реорганизацию или масштабирование, и вам нужно мягко интегрировать новые команды без потери ключевых людей.
Бесплатная регистрация
Введите свои контакты, чтобы получить ссылку на вебинар
Проверьте, что вы правильно указали email и телефон